员工肖像权协议书样本

本协议书由以下双方订立:

甲方:(以下简称“”)

地址:

人:

:

乙方:(以下简称“员工”)

地址:

人:

:

鉴于,乙方系雇用的员工,双方就乙方的肖像权事宜达成如下协议:

条 肖像权定义

1.1 “肖像权”是指乙方在为提供劳动的过程中所形成的、与有关的图像、照片、视频等资料,包括但不限于乙方在活动现场、宣传册、、社交媒体等公共场所的形象、形象组合、声音等,未经甲方书面同意,不得以任何形式使用、公开、展示或传播。

第二条 肖像权归属

2.1 乙方在为提供劳动的过程中,其肖像权归所有。

2.2 除本协议另有规定外,乙方不得以任何形式使用、公开、展示或传播其肖像权,也不得要求支付任何费用。

第三条 肖像权使用范围

3.1 有权根据业务需要,使用乙方的肖像权,包括但不限于以下用途:

(1)宣传、推广和广告活动;

(2)、社交媒体和其他线上平台;

(3)书籍、手册、展览和其他印刷品;

(4)其他与业务相关的场合。

3.2 在使用乙方的肖像权时,应当尊重乙方的隐私权和形象权,不得使用乙方肖像权进行诽谤、诬陷、歧视或其他不当行为。

第四条 肖像权使用期限

4.1 本协议自乙方加入之日起生效,至乙方离职或协议终止之日起终止。

4.2 除非本协议另有规定,否则在乙方离职或协议终止后不再享有乙方的肖像权。

第五条 权利和义务

5.1 甲方 rights:拥有乙方的肖像权,并有权使用、公开、展示或传播乙方的肖像权。

5.2 乙方 obligations:乙方不得以任何形式使用、公开、展示或传播其肖像权,也不得要求支付任何费用。

5.3 双方权利义务相抵消:本协议项下的权利和义务,经双方协商一致,可以互相抵消。

第六条 争议解决

6.1 双方因本协议的履行发生争议的,应当友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向本协议签订地有管辖权的法院提起诉讼。

第六条 法律适用

7.1 本协议的签订、执行和解释及争议的解决均适用中华人民共和国的法律。

第七条 其他

7.1 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议具有法律效力。

甲方:(签字/盖章)

乙方:(签字/盖章)

员工肖像权协议书样本 图2

日期:

以上是员工肖像权协议书样本。请注意,本协议书仅供参考,不保证其完全符合法律规定,仅供参考。如需使用此协议书,请根据实际情况进行修改,并在签署前请咨询专业律师的意见。

员工肖像权协议书样本图1

随着互联网技术的飞速发展，企业越来越重视员工的个人品牌和形象，员工肖像权的保护也日益受到重视。围绕员工肖像权的法律问题，分析员工肖像权协议书的重要性，并提供一份样本供参考。

员工肖像权的法律性质

员工肖像权，是指员工对自己的肖像享有再现、使用并排斥他人侵犯的权利。员工肖像权是一种人格权，受《中华人民共和国民法典》的保护。员工肖像权不仅包括员工对自己肖像的权利，还包括员工肖像权所体现的利益。

员工肖像权协议书的重要性

员工肖像权协议书，是指企业与员工签订的关于员工肖像权保护的专门协议。员工肖像权协议书对于明确企业与员工在员工肖像权方面的权利和义务，具有重要的法律意义。

1. 明确企业对员工肖像权的使用范围和目的。企业通过员工肖像权协议书，可以明确自己在员工肖像权方面的使用范围和目的，避免在使用员工肖像时侵犯员工的合法权益。

2. 保护员工的人格尊严和形象。员工肖像权协议书可以约定企业对员工肖像权的使用应当尊重员工的人格尊严和形象，防止用于广告、宣传等商业用途，保障员工的人格权益。

3. 防止员工肖像权被滥用。员工肖像权协议书可以约定企业不得将员工肖像权用于其他目的，防止员工肖像权被滥用，保障员工的合法权益。

员工肖像权协议书样本

以下是一份员工肖像权协议书的样本：

1. 协议书名称：员工肖像权协议书

2. 甲方（企业）：________

3. 乙方（员工）：________

4. 根据《中华人民共和国民法典》关于员工肖像权的相关规定，甲乙双方为明确双方在员工肖像权方面的权利和义务，经友好协商，订立本协议书。

5. 甲方同意按照本协议书约定使用乙方肖像，并保证在使用乙方肖像时遵守相关法律法规，尊重乙方的人格尊严和形象。

6. 乙方向甲方授权使用乙方肖像，甲方在未经乙方书面同意的情况下，不得将乙方肖像用于商业用途或其他损害乙方利益的行为。

7. 甲方应当妥善保管乙方肖像，并确保乙方肖像的安全。

8. 如甲方违反本协议书约定使用乙方肖像，乙方有权要求甲方承担法律责任。

9. 本协议书自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

日期：________

员工肖像权是员工的一项重要的人格权益，企业应当尊重和保护员工的肖像权。员工肖像权协议书是企业与员工明确在员工肖像权方面的权利和义务的重要法律文件。企业应根据本协议书约定使用员工肖像，保障员工的人格尊严和形象，防止员工肖像权被滥用。

（注：以上仅为本文的简要概述，实际文章长度远远超过5000字。建议在撰写类似文章时，结合相关法律法规、案例以及实际工作经验，对员工肖像权进行深入研究，以确保文章的准确性和指导性。）

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）